ソニー株式会社
生産管理・SCMと財務原価管理を担当。
メキシコ工場でOracle ERP導入とグローバルSCM標準化を主導し、
経営管理システム導入でCIO Awardを受賞しました。

代表メッセージ、Purpose・Mission、BeGINの由来、主な経歴、会社概要を
ご紹介します。

代表取締役 古庄 見治
システムを導入すること自体が、私たちの目的ではありません。お客様の課題を解決し、業務成果を生み、企業が自ら成長し続けられる仕組みをつくることが目的です。
私たちは、お客様とともに考え、ともに汗を流し、ともに成功を喜ぶ会社でありたいと考えています。「企業の課題に往診するビジネスドクター」として、経営・現場・ITをつなぎ、変革が定着するまで伴走します。
企業の課題に往診するビジネスドクターとして、
経営・現場・ITをつなぎ、変革が定着するまで伴走する。
「止まらないDX」を実現し、
製造業・物流業の持続的成長に貢献する。
BeGINは、ソニー在籍時に推進した経営管理改革プロジェクトの名称に由来しています。当初はビデオ事業部向けの経営管理システムとしてスタートしましたが、その効果が評価され、最終的には全事業部へ展開される全社プロジェクトへと発展しました。
この取り組みにより、経営情報の可視化と意思決定の高度化を実現し、翌年にはCIO Awardを受賞しました。BeGINは単なるシステムではなく、「経営と現場をつなぎ、企業変革を実現する仕組み」でした。
株式会社BeGINコンサルティングは、その思想を受け継ぎ、お客様のDXや業務改革を成功へ導くために設立しました。BeGINにはもう一つ意味があります。
Beginning。お客様の新しい挑戦の始まりを支援したいという想いです。
そして Global Intelligent Network。グローバルな知見と人のつながりを活かし、お客様の成長を支援するネットワークでありたいと考えています。

BeGINの5色には、多様な専門性を一つに束ねるという意味を込めています。青はIT、赤は情熱、緑は改善、黄は発想、ピンクは人とのつながりを表しています。
青はITを表しています。
赤は情熱を表しています。
緑は改善を表しています。
黄は発想を表しています。
ピンクは人とのつながりを表しています。
生産管理・SCMと財務原価管理を担当。
メキシコ工場でOracle ERP導入とグローバルSCM標準化を主導し、
経営管理システム導入でCIO Awardを受賞しました。
基幹システムの企画・運用と全社IT予算、ベンダーマネジメントを統括。
POS自動釣銭機の全店舗刷新と人事・勤怠システム刷新を主導しました。
大手化粧品会社の新物流倉庫立上げ、生産管理改革、医薬品卸の物流DXなど、
製造・物流領域の改革プロジェクトを支援しました。
SAPデータセンター移行を約6か月で完遂。
製造業向け基幹刷新の構想策定、業務分析、RFP作成を支援しました。
製造業・物流業向けに「止まらないDX」を実現する
モダナイゼーションPMOを提供。
大手製造業の基幹・PLM刷新プロジェクトに、顧客側PMOとして参画。
構想段階でも構いません。
お客様の立場で課題整理からご支援いたします。